粗工手記(五) 淪落底層做粗工全怪自己不努力？ | 全台合法動物醫院

2019年11月20日—文／李明彥...李明彥自敘是為抗暴到底一步一步走向底層。...算是智識份子的我，不因氣質習氣和學歷輕易造成隔閡，正是因為不同背景經歷加以 ...

物價上漲工資不漲，目前的叫工行情激勵不出人心動力。(李明彥攝)

其實一方面抱怨工人的素質良莠不齊，一方面工地主管他們接觸相處也知曉「做工的人」常是出身不好、或淪落底層的背景，因此只要肯做事，小問題、有狀況發生也不願太多計較。更何況，在物價多年上漲的台灣，工人們和工地主管都心知肚明，目前的叫工行情和薪資水準真的激勵不出人心動力，要不漲薪資、要不只好稍微容忍，太誇張才趕人回去。畢竟工作環境不優，又累又沒獎勵，低薪且沒保障，誰想拚命？如此先天不足、後天失調，儼然成為惡性循環的生態。

說是「生態」似乎很無奈，但在社會資源不願分配到底層、政府民代包庇縱容違法公司的台灣，做工真的像消耗品，幾乎成為難以改動的現實。

底層操勞的工人不少需要借錢度日、預支薪水。有些人正是因日子無法等待每月領薪資才來做領日薪的粗工。需錢公司不一定借，肯借也是因為想綁住你。同事很少有錢，但若彼此有些交情、體會工人的難處，借錢的行為倒不少見。

因為底層更易循環剝削，既難談平穩有保障的生活，更不用奢望出國旅行、餐飲的享受。我常見到工人做工之餘的生活，便是為家人、家計操勞，娱樂幾乎剩下手機、電視，連看場電影都少有。有人下工後的家庭負擔根本像工作一樣，勞累、再勞累。而且家人同時是職業上或底層弱勢者的狀況也尋常。

所以工人應該更要省吃儉用、打算未來追尋出頭天囉？偏偏越弱勢越是沒機會的。現在人手一支智慧型手機，說起來在資訊平等流通上應該有很大程度的進步，但資訊取得的途徑對知識弱勢的工人仍有各種障礙，個人資訊社群之聯結便是。這就好像台灣社會多數人已得到《勞基法》大部分（不是全部）保障，但做工者早習於沒有國定假日、特別休假和勞保勞退的保障現實一樣，並不是幾次申訴便可改變，連僱主（經常是名義上的）也是時常變換流動的。

況且越窮困勞苦的階層，承受越高風險、越不受社...